发布内容：
开发平台：
基础服务：
01 组织人事：
02 薪酬福利：
1、【增强】HF-9927【薪酬方案】异常数据检查
1）数据检查需要区分错误和警告
2）支持选中公式进行检查
3）支持将异常结果生成到excel文件中
2、【优化】HF-10071【福利计算】补缴额是否合并到缴纳额
增加系统参数“补缴额是否合并到缴纳额”，默认为是：
参数为是时，福利计算时默认的计算公式为缴纳额=基数*比例+调整额+补缴额；参数为否时，福利计算时默认的计算公式为缴纳额=基数*比例+调整额
若项目自定义了缴纳额公式，则以自定义公式为准。
3、【增强】HF-10025【标准薪酬方案】完全管控支持管控数据检查子集
完全管控支持管控数据检查子集：若【关联标准薪酬方案】选择的标准薪酬方案为完全管控方式，则自动引用其下的数据检查公式且不允许创建检查公式。
03 时间管理：
本迭代无公开发版内容
04 招聘管理：
05 培训管理：
06 绩效管理：
07 共享服务：
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08 干部管理：
09 分析报表：
本迭代无发版内容
10 全员服务：