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需求发布：
开发平台：
1、【增强】HF-8852 列表页面的list模式现在支持直接在列表直接进行编辑
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3、【增强】HF-8822 按钮显示优化，移动端列表页面至多支持配置4个按钮在页面底部
相关配置参考wiki:页面配置-list_global_config.json 页面全局生效模板配置、actions配置
全局变更：在公司级模板list_global_config.json的list_config里配置："list_btn_max_num_mobile": 4（数字小于等于4）
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- 支持在薪酬统计功能中导入历史数据（无薪酬档案对应的月份数据），辅助报表进行历史数据查询
03 时间管理：
1、【优化】HF-8820【考勤月报】考勤计算完成后弹框提示考勤结果
- 考勤计算完成后，如果计算数据中包含封存数据，或者存在未排班人员，弹出提示框提醒
2、【增强】HF-8809【离职数据清理】事件及定时任务支持传参决定是否清理剩余休假额度
- 离职数据清理流程节点事件及定时任务支持传参决定是否清理剩余休假额度。
04 招聘管理：
1、【优化】HF-8786 职位发布的时候支持一个职位选择多个工作地点并走审批
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2）团队绩效样式优化，活动列表、考核表样式优化。
07 共享服务：
本次迭代无发版内容
08 干部管理：
本次迭代无发版内容
09 分析报表：
本次迭代无发版内容
10 全员服务：
1001 管理服务
100101 组织人事
100102 薪酬福利
100103 时间管理
100104 招聘管理
100105 培训管理
100106 绩效管理
1002 员工服务
100201 组织人事
100202 薪酬福利
100203 时间管理
100204 招聘管理
100205 培训管理
100206 绩效管理
100207 360测评
11 人才发展：
本次迭代无发版内容
1002 员工服务
本次迭代无发版内容
11 人才发展：
本次迭代无发版内容
12 360测评：
1、【增强】HF-8842
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【民主测评】强制分布功能支持按数量和比例两种方式，控制方式支持“等于”；
13 职称管理：
1、【增强】HF-8726【专家库】支持导出手机号
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会议评审未启动时，专员可以更换分组上的评议表，方便测试模式下对评议表样式进行调整。