发布说明：
于2023年9月2日21时06分正式发布。本次发布包含13个平台特性，17个产品特性，共计30个特性。
发布内容：
开发平台：
1、【增强】HF-10121 高级查询移动端支持在搜索页面预制查询字段
2、【增强】HF-10053 弹窗支持拖动，且优化全屏弹窗关闭逻辑
1）为了用户更方便的查看页面内容，弹窗支持拖动；
2）全屏弹窗（例如流程表单弹窗）点击浏览器返回时，执行关闭弹窗操作
3、【增强】HF-10033 报表平台支持根据业务模块预置过滤条件
1）报表过滤条件支持用户自定义预制；
2）用户预制的过滤条件可以根据不同的报表应用类型区分开
4、【增强】HF-10059 高级查询（列表页面）字段/过滤名称支持编辑，移动端页面优化
1）PC端高级查询（列表页面）的列字段名、过滤条件名，均可在高级查询按钮设置中自定义名称；
2）移动端高级查询（列表页面）字段增加模型一级分类，便于用户选择时辨别各个模型的字段
5、【优化】HF-10051 时间选择器提供更多常用选项
过滤字段时间选择器（hc-input-datetime组件）指定时间段，新增[最近一周，最近一个月，最近半年，最近一年]选项，便于用户快速选择时间段
基础服务：
1、【增强】HF-10038提交人选择节点审批人
流转设置新增参数”是否发起人选择审批人“，支持流程发起单据时，发起人可选择审批人；对应节点需要选择”手动选择审批人参数“。
2、【增强】HCR-2116 Excel自定义导出打印设置优化
Excel自定义导出，支持合成单页打印表格、调整每行行距、转pdf等打印设置。
3、【增强】HF-10047 导入模板支持自定义下拉框取值和过滤
调整导入模板connect_key，支持自定义；调整导入模板drop_down_filter，支持场景。
4、【增强】HF-10125 主子集导出
主子集模型支持配置导出按钮，可正常导出主子集的数据，且数据导出正确。
5、【增强】HF-10233 重新绑定支持返回到原登录模式
登录成功后，若无用户页面即提示“未找到您的手机号在系统中得登录信息，请与您的HR专员联系确认后再继续操作”，支持点击下方重新绑定按钮回到登录界面。
6、【增强】HF-10018 导出带配置的套打模板
流程导入导出时，可以把流程上的套打模板一起导入导出，可以实现快速导入导出流程及套打模板。
7、【增强】HF-10116 登录、注册页面支持自定义提示描述
通过配置，支持自定义登录页面、注册页面上的输入框中的提示文字。
8、【增强】HF-10206 支持设置工单自动评价
共享服务中新增参数，可通过参数设置开启工单自动评价，设置自动评价等级。
9、【增强】HF-10052 流程支持在启用状态下修改流转、私有节点配置
流程在已发布状态下支持修改流转，这样在修改过程中不影响客户正常提交流程。流转也不需要禁用，在启用状态下可直接编辑流转，新增删除或者修改私有节点的配置，修改完后暂时不想发布可以点击左下角的暂存，下次再点进看到的是暂存的流转，若流转核对无误需要点击右下角的发布，发布之后走的是流转的最新版本。
02 薪酬福利：
1、【增强】HF-9989【业务数据】支持增加关联类型的业务项目
功能 : 薪酬方案-业务数据-业务项目/薪酬设置-全局业务数据-业务项目
业务项目-【类型】新增【关联类型】，业务数据支持增加关联类型的业务项目，且可以为其定义公式。
03 时间管理：
本迭代无公开发版内容
04 招聘管理：
1、【优化】HF-10030 简历中心详情页操作记录优化
优化了该功能前端的页面展示，将移动阶段之间的简历修改放在一起
2、【优化】HF-10094 HF-10095 简历中心面试子状态增加确认参加和确认拒绝子状态，增加子状态权限控制
在流程设置中设置了节点角色权限，则使用此权限控制子节点的改动权限
3、【增强】HF-10035 发送offer功能优化，支持offer附件功能
1）在流程设置中offer阶段增加【确认模式】字段，原模式为简单模式，offer附件模式为套打模式
2） 套打模板设置：系统设置-基础服务-套打管理中标识为‘rec_offer_print‘的套打模板
3）发送offer时，可在人员列表中查看预览offer附件
4）应聘者打开offer链接，可查看套打模式的offer并可在当前界面进行确认，支持配置签名组件及拒绝原因
4、【增强】HF-10098 招聘门户支持配置招聘指南
门户菜单配置模板名称：recruit_portal_header_config.json
招聘指南内容调整模板：recruit_exam_guide.html
07 共享服务：
本迭代无发版内容
09 分析报表：
本迭代无发版内容
10 全员服务：
本迭代无发版内容
11 人才发展：
本迭代无发版内容
18 共享服务：
本迭代无发版内容
20 管控中心：
本迭代无发版内容
需求发布：
开发平台：
基础服务：
01 组织人事：
02 薪酬福利：
03 时间管理：
04 招聘管理：
05 培训管理：
06 绩效管理：
07 共享服务：
08 干部管理：
09 分析报表：
10 全员服务：