1、HF-313 福利方案显示问题的优化
2、HF-141 工资条设置，进入后，设置薪酬方案必填，且增加默认
3、HF-171 工资条下发，批量引入人员，增加封存条件过滤，只显示已封存人员
4、HF-49 工资条下发，的优化
5、HF-56 工资条模板升级，增加判断，只升级工资条设置中模板id为空的项目
6、HF-78 工资条下发，查看人员明细界面增加过滤条件，是否查看，是否确认
7、HF-14 工资条发放，新增发放模板，选择薪酬组织的限制放开，可选择部门，也可选择单位
8、HF-837 工资条下发，批量引入人员，增加权限控制，根据薪酬专员的业务范围过滤
9、HF-538 工资他发放功能，增加总人数字段或者已发送显示为12/15的形式
10、HF-353 工资条设置，新增，默认外面已选的薪酬方案，且不允许编辑，薪酬组织如果外面已选，也增加默认值
11、HF-737 工资条员工查看工资的优化
12、HF-240 工资条发放，设置发放人员使用的工资条模板后，员工自助查看的优化
13、HF-190 工资条，员工登录进行工资确认的优化
14、HF-805 工资条发放，已经是发放状态的模板，不允许删除
15、HF-561 提供升级api升级原工资条设置内容，增加一个模板名称，把原设置内容封装
16、HF-732 工资条下发，进入功能后，选择薪酬方案，新增下发模板后删除，或者进入模板界面返回，都需要记录选择的方案和月份等信息
17、HF-763 提供升级api开启工资条确认后，需要执行api，将历史月份员工工资的状态改为已确认
18、HF-276 工资条发放功能，新增时增加编号和名称字段，设置为必填
19、HF-793 工资条下发，增加下发模板时，选择薪酬组织选择不到，该字段使用的manager权限，需修改为薪酬专员
20、HF-850 工资条设置，未显示管控项目，直接显示薪酬项目情况下，员工已查看工资条，工资条下发的优化
21、HF-769 工资条设置，新增，薪酬方案字段设置默认为只读
22、HF-731 工资条数据，新增工资条显示模板后，增加工资条设置项目，后删除本模板，已设置的内容没有一同删除salary_bill_setting
23、HF-204 工资条设置，新增显示项目后保存，返回上一层，记住默认方案；删除模板后也记住当前选择薪酬方案和组织条件
24、HF-791 工资条设置，新增模板后，点击进行工资条设置报酬，提示id必须为整数
25、HF-654 启用工资条下发，已经下发后 ，员工自助查询的优化
26、HF-519 工资条发放–批量引入人员，弹出的引入人员界面，薪酬组织的过滤条件，选择组织时用的业务manager权限
27、HF-130 增加工资条下发功能，下发工资条后，员工才可以进行工资查看
28、HF-145 新增工资条模板后，直接跳转到工资条设置的界面
29、HF-13 工资条设置，选择了薪酬组织后，增加的工资条显示模板，进入功能后，看到这个模板，不选择薪酬组织过滤条件，进入后工资条设置显示为空
30、HF-591 增加确认时长限制，如8小时，8小时未确认，自动变为已确认
31、HF-487 工资条发放，已发放的状态下，不能再引入或删除发放人员
32、HF-880 工资条设置，新增工资条查看显示方案，没有维护薪酬组织，维护完成后，选中，点击编辑，报错
33、HF-303 工资条下发，批量引入人员，选择薪酬组织后，过滤出人员，不选择人员直接确定个，引入的是未加组织过滤的本方案下所有人
34、HF-319 工资条发放，已发放后，薪酬计算不能再取消封存或者撤销审批
35、HF-469 薪酬方案创建公式获取业务数据下组织的数据，逻辑的优化
